Importante entreprise cherche à pourvoir le poste de mécanicien ( spécialiste dans la maintenance des engins de chantier) au niveau de centre de maintenance sis à Oued S'mar ;
Exigences du poste:
- Diplôme  ou formation qualifiante dans le domaine de la mécanique
- Plus de 10  années d'expérience dans le métier de la mécanique des engins et des véhicules industriels
- Capacité à rédiger les rapports techniques
- Apte au déplacements sur tout le territoire nationale
-libre de tout engagement

Mission principale
Assurer, au niveau de l’APS, la mise en œuvre opérationnelle du dispositif de protection des données personnelles et du système de conformité réglementaire, en coordination avec la Direction Générale.
Responsabilités principales
🔹
Protection des données personnelles
Veiller au respect des règles relatives à la protection des données personnelles.
Gérer les demandes d’exercice des droits.
Participer à la gestion des incidents et violations de données.
Sensibiliser le personnel local aux règles de confidentialité.
Assurer le reporting régulier à la Direction Générale.
🔹
Conformité réglementaire
Assurer le respect des obligations réglementaires applicables à l’APS.
Mettre en œuvre les procédures et directives émanant de la Direction Générale.
Cartographier les risques de non-conformité
Réaliser des contrôles internes locaux.
Suivre les actions correctives et assurer leur traçabilité.

Importante entreprise cherche à pourvoir le poste technicien en hydraulique ( spécialiste engins de chantier)  au niveau de centre de maintenance sis à Oued S'mar :
Missions principales :
Réparer, installer, régler et entretenir les composants et systèmes hydrauliques (vérins hydrauliques ou pneumatiques, tuyauteries…)
Mettre en service les équipements hydrauliques
Inspecter régulièrement les composants et systèmes hydrauliques en vue de la maintenance préventive ;
Exigences du poste :
Maîtrise de la mécanique des fluides ,avec une expérience de plus de 05 ans
Connaissance avérée dans le domaine de la mécanique, l’électromécanique, l’électricité, l’électronique ;
Capacité de raisonnement et d’exploration et créativité ;
Diagnostic et résolution des problèmes ;
Qualification dans le domaine ;
Apte aux déplacements à travers le territoire national

Profil recherché :
Formation scientifique : médecine vétérinaire, agronomie, zootechnie/productions animales, ou équivalent
Une première expérience en vente B2B est un atout, idéalement dans le secteur vétérinaire, pharmaceutique ou de la nutrition animale
La connaissance de la fabrication d'aliments et/ou des prémélanges CMV est fortement appréciée
Une bonne connaissance du tissu vétérinaire et d'élevage de la région concernée (Centre ou Est) est un plus
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, reporting)
Excellentes compétences relationnelles, sens du service et de la négociation
Autonomie, rigueur, organisation et culture du résultat
Permis de conduire et véhicule personnel indispensables
Missions principale :
Développer et fidéliser un portefeuille clients (vétérinaires, éleveurs, fabricants d'aliments, distributeurs)
Prospecter de nouveaux partenaires dans le secteur vétérinaire et agro-industriel de votre région
Promouvoir notre gamme de produits de santé animale
Présenter et valoriser nos solutions de nutrition animale (CMV, prémélanges, additifs)
Assurer un conseil technique de qualité auprès des clients (posologie, formulation, usage)
Assurer une veille terrain sur la concurrence et les besoins du marché
Participer aux salons, journées techniques et actions de promotion
Assurer le reporting régulier de l'activité commerciale (visites, ventes, prévisions)
Participer activement à l'atteinte des objectifs commerciaux fixés

Importante entreprise cherche à pourvoir le poste d'électromécanicien ( spécialiste en engins de chantier) au niveau de son centre de maintenance sis à Oued S'mar :
Missions du poste et exigences du poste :
Diplôme d’ingénieur ou TS en : Electricité sur engins /ou équivalent
Expérience de 05 ans minimum dans le domaine de la maintenance des engins de chantier ( grue , chariot élévateur, camion ....etc.)
Lecture et exploitation des schémas électriques et électroniques liés à la mécanique
Avoir les capacités pour le diagnostic des pannes.
Apte aux déplacements à travers le territoire national.

Activités du poste
-Assurer la disponibilité des équipements et installations annexes de production au moindre coût et au juste temps.
- Assurer les activités du poste de manière à promouvoir la qualité du travail fourni et contribuer à la réalisation des objectifs qualité comme définit par la politique qualité, dans le manuel Qualité et les documents du système de management de la qualité en vigueur de GENERICLAB.
-Etablir les plannings préventifs des équipements. Veiller à la bonne application des processus de maintenance, en s'assurant du respect des procédures et de la traçabilité des interventions.
- Suivre les plans d'action des audits.
-Suivre les inventaires pièce de rechange.
-Participer à la réception qualitativement les pièces de rechange des équipements et installation annexes.
-Participer à la préconisation de la pièce de rechange.
-Définir et améliorer les gammes de maintenance préventive et corrective.
-Assurer la conformité des méthodes aux bonnes pratiques de fabrication (BPF) et aux réglementations.
-Respecter les consignes de sécurités relatives à l'installation et le fonctionnement des équipements.
-Mettre en place et suivre les indicateurs de performance clés de la maintenance (disponibilité, maintenabilité et taux de panne..etc.) Concevoir et améliorer les gammes de maintenance, les modes opératoires et les procédures.
-Codification des équipements et installations annexes.
-Elaborer, contrôler et corriger le tableau de bord maintenance
-Coordonner avec les autres directions qui ont une interaction avec la maintenance .
-Former et sensibiliser les équipes de maintenance aux exigences normatives.
-Etre l'interlocuteur avec le responsable qualité sur les sujets liés à la maintenance. (analyse de risque, change control, CAPA) Correspondant ISO pour le processus Maintenance.
-Assurer la conformité et l'amélioration continue du système de management de la maintenance aux exigences des normes ISO applicables.
Protection des données personnelles – Loi n° 18-07
Les informations recueillies dans le cadre de votre candidature font l’objet d’un traitement par
SARL GENERICLAB
exclusivement destiné à la gestion du processus de recrutement.
En transmettant votre candidature (CV, lettre de motivation ou tout autre document), vous consentez expressément au traitement de vos données personnelles conformément à la
loi n° 18-07 relative à la protection des personnes physiques dans le traitement des données à caractère personnel
.
Vous disposez d’un droit :
D’accès à vos données,
De rectification,
De suppression,
Ou de limitation du traitement.

Sales Engineer
The Sales Engineer combines technical expertise with sales skills to support business growth. The role involves understanding customer needs, promoting products and services, preparing technical and commercial proposals, and providing pre-sales support to deliver effective solutions.
Key Responsibilities:
Develop and maintain customer relationships.
Identify business opportunities and generate sales.
Understand customer requirements and recommend solutions.
Deliver technical presentations and product demonstrations.
Prepare proposals, quotations, and tender responses.
Coordinate with engineering and operations teams.
Achieve sales and revenue targets.
Qualifications:
Bachelor's degree in Engineering or related field.
Experience in technical sales or engineering.
Strong communication, presentation, and negotiation skills.
Fluent in English.

Description:
Nous recherchons un Chauffeur Coursier motivé et rigoureux pour rejoindre notre équipe à Alger. Ce poste en CDI est idéal pour un candidat débutant ou avec une expérience allant jusqu'à 2 ans, titulaire d'un niveau secondaire ou terminal. Vous serez un acteur clé dans la gestion des livraisons et des déplacements administratifs.
Responsabilités:
Assurer le transport et la livraison de documents, colis et matériels entre les différents sites et partenaires.
Assurer les déplacements professionnels des collaborateurs.
Veiller à la bonne organisation des trajets pour optimiser les délais et la sécurité.
Maintenir le véhicule en bon état de fonctionnement et effectuer les contrôles réguliers.
Respecter les règles de sécurité routière et les procédures internes de l’entreprise.
Collaborer étroitement avec les équipes administratives pour garantir un service efficace.
Exigences:
Niveau d’études : Secondaire ou Terminal.
Permis de conduire catégorie B valide et bonne connaissance du réseau routier.
Apte au déplacement sur le territoire national.
Capacité à gérer son temps et à travailler de manière autonome.
Bonne présentation, sens du service et esprit d’équipe.
Expérience souhaitée : sans expérience à 2 ans maximum.
Avantages:
Environnement de travail dynamique et convivial.
Possibilités d’évolution.
Formation continue et accompagnement.
Rémunération attractive et avantages sociaux.

Vous cherchez un rôle clé alliant développement commercial et marketing au sein d’un acteur international ? Vous souhaitez contribuer à rendre des solutions simples et innovantes plus visibles et accessibles à nos clients et partenaires ? Rejoignez nous, et participez renforcement de notre présence globale.
Participer activement à la promotion des services de l’entreprise en maintenant une relation de proximité, de disponibilité et de confiance avec les partenaires;
Assurer une veille commerciale permanente afin d’identifier les opportunités de développement, les évolutions du marché et les besoins émergents des partenaires;
Accroître la visibilité de l’entreprise et à renforcer sa communication externe auprès des clients, partenaires et différentes parties prenantes;
Assurer la gestion administrative quotidienne et le traitement des demandes des partenaires, ainsi que le suivi du portefeuille clients;
Coordonner les interactions entre les différents départements de l’entreprise et assurer un rôle d’interface privilégiée entre les partenaires et les équipes internes;
Contribuer activement à l’amélioration continue des services délivrés aux partenaires et leurs clients.
Assurer une veille commerciale permanente afin d’identifier les opportunités de développement, les évolutions du marché et les besoins émergents des clients;
Mettre en œuvre et piloter des plans d’actions destinés à atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés;
VOTRE PROFIL
Pour réussir dans ce rôle, vous vous appuyez sur un mix de compétences techniques et relationnelles, dans l’ordre d’importance pour l’équipe.
Compétences nécessaires :
excellente organisation et sens du détail; écoute active et remontée efficace des informations; très bonnes qualités de communication écrite et orale; capacités relationnelles développées et orientation client;
Compétences complémentaires :
esprit d’initiative, autonomie et capacité à développer de nouvelles opportunités commerciales; aptitude à identifier et analyser les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées;
Qualités opérationnelles :
capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires et multiculturelles, rigueur dans le suivi et le reporting, orientation résultats;
Autres :
sens de l’éthique et adhésion aux valeurs de l’entreprise; dynamique et proactivité dans l’exécution des missions.
Diplômes et expérience attendue
Formation :
Diplôme en commerce / BAC +4/+5;
Expérience :
au moins 5 ans dans la vente BtoB; idéalement 3 ans minimum dans le domaine de l’Assistance et/ou des Assurances;
Connaissances sectorielles :
bonne connaissance du marché de l’Assistance et de l’Assurance; expérience dans un rôle impliquant coordination et gestion de projets;
Langues :
Français et Anglais courants (écrit et parlé);
Autres :
excellente capacité rédactionnelle.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous rejoignez une entreprise très attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés et qui offre de nombreux avantages collaborateurs :
Rémunération variable individuelle
Couverture santé et prévoyance
Politique parentale avantageuse
Télétravail (selon profil du poste)
Nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances aux candidats et aux employés. Si vous avez des besoins spécifiques nécessitant des aménagements pendant le processus de candidature, veuillez envoyer un e-mail à AXA Partners Global HR à l'adresse Response.globalhr@partners.axa.
Rejoignez une entreprise qui contribue à la protection des forêts ! Chez AXA Partners, nous plantons un arbre pour chaque nouvelle recrue (en CDI) (Pour en savoir plus sur le programme Reforest, cliquez
ici
)
VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !).
Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une
politique inclusive engagée
, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales.
Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !
AXA Partners
est un acteur mondial qui offre des solutions innovantes et complètes d'assistance (auto, habitation, santé, médical-voyage) et d'assurance emprunteur et de protection financière, pour permettre à chacun de faire face aux aléas de la vie.
Filiale à 100 % du Groupe AXA, nos bureaux sont implantés dans plus de 20 pays et permettent à nos équipes d’opérer 24h/24, 7j/7 partout dans le monde. Notre raison d’être : soutenir des milliers de personnes lorsqu’elles en ont le plus besoin, en protégeant ce qui compte dans les moments importants. Nos équipes mettent à leur service des solutions qui allient le meilleur de la technologie et la chaleur d'un contact humain.
Ce qui nous différencie ?
Un esprit pionnier qui nous pousse à aller de l’avant et nous adapter, depuis plus de 65 ans, aux évolutions sociétales et technologiques, à l’émergence de nouveaux risques, et aux nouveaux besoins des consommateurs. Rien de tout cela ne serait possible, sans l’expertise et la passion qui animent nos 8 000 collaborateurs qui travaillent main dans la main avec un solide réseau de plus de 55 000 professionnels à travers le monde.
Ils partagent tous fièrement un objectif commun : être présents dans les moments importants.

Profil recherché :
Expérience minimum de
4 ans
dans l’habillage de véhicules (covering, pose d’adhésifs, marquage publicitaire, etc.).
Maîtrise des techniques de pose et de finition.
Sérieux, rigueur et sens du détail.
Capacité à travailler en équipe.
Lieu de travail : Rouïba
Condition obligatoire :
Les candidats doivent résider dans les environs de
Rouïba, Réghaïa ou Boumerdès
.

Offres d'emploi à Rouïba, Alger

Mécanicien engins de chantier

Chargé(e) de la protection des données personnelles (Juridique)

TS en hydraulique ( Engins de chantier)

Délégué(e) Technico-commercial (Secteurs Est / Centre)

Ingénieur En Mécatronique ( Engins de chantier)

Chargé des méthodes

Sales Engineer

Chauffeur Coursier

Support Commercial et Marketing

AGENT HABILLAGE VÉHICULE