Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un(e) Procurement Specialist.

Missions :: 
Gérer le processus d'achats (demandes, commandes, suivi livraisons)
Identifier et évaluer les fournisseurs
Négocier les prix, délais et conditions commerciales
Optimiser les coûts tout en garantissant la qualité
Collaborer avec les différents services internes
    
  
  
  
    
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Description:: 
Nous recherchons un Technicien Maintenance motivé et rigoureux pour rejoindre notre équipe basée à Ouled Fayet, Alger.
Le candidat retenu aura l'opportunité de développer ses compétences techniques au sein d'une entreprise dynamique et innovante.

Responsabilités:: 
Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels et des installations techniques.
Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées pour minimiser les temps d'arrêt.
Effectuer les contrôles réguliers et les inspections des machines conformément aux normes de sécurité.
Participer à l'installation, au réglage et à la mise en service des nouveaux équipements.
Rédiger les rapports d'intervention et tenir à jour la documentation technique.
Collaborer étroitement avec les équipes de production pour garantir la continuité des opérations.
Veiller au respect des procédures de sécurité et des règles environnementales en vigueur.

Avantages:: 
Contrat à durée indéterminée (CDI) offrant une stabilité professionnelle.
Environnement de travail moderne et équipements à la pointe de la technologie.
Possibilité d'évolution de carrière au sein d'une entreprise en pleine croissance.
Ambiance de travail conviviale et équipe dynamique et solidaire.
    
  
  
  
    
    Emploitic

Description:: 
Nous recherchons un Responsable Moyens Généraux dynamique et rigoureux pour rejoindre notre équipe basée à Ouled Fayet,
Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans la gestion des moyens généraux, avec une formation Bac +2 à Bac +3 en logistique, ou domaines connexes. Ce poste en CDI s'adresse à un profil débutant à junior, capable de gérer une équipe et de contribuer activement à l'optimisation des ressources de l'entreprise.

Responsabilités:: 
Assurer la gestion quotidienne des moyens généraux, incluant la maintenance, l'entretien, la sécurité, et l'environnement de travail.
Coordonner les activités liées aux achats, au stock, au transport et à la logistique pour garantir la disponibilité des ressources nécessaires aux différents services.
Superviser les équipes en charge des services généraux et veiller au respect des normes qualité, sécurité et environnement.
Participer à la planification et au suivi des projets liés aux infrastructures, aux chantiers et aux équipements.
études, ingénierie et architecture pour assurer un support optimal aux projets en cours.
Assurer le suivi des prestations.
Mettre en place des procédures et des indicateurs de performance pour améliorer l'efficacité des moyens généraux.
Veiller au respect des règles de santé, sécurité et environnement dans toutes les activités sous sa responsabilité.
Assurer un reporting régulier à la direction sur l'état des moyens généraux et les actions menées.

Exigences:: 
Diplôme de niveau TS Bac +2, Licence (LMD) ou Bac +3 dans les domaines de l'informatique, systèmes d'information, logistique, ou métiers connexes.
Expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans dans l'administration & des moyens généraux.
Compétences avérées en gestion d'équipe, organisation et coordination de projets.
Maîtrise des outils informatiques et des systèmes d'information liés à la gestion des moyens généraux.
Connaissance des normes qualité, sécurité, environnement et santé au travail.
Bonnes aptitudes relationnelles, sens de la communication et esprit d'équipe.
Autonomie, rigueur et sens de l'initiative.
Permis de conduire pour les déplacements liés au poste.
    
  
  
  
    
    Emploitic

Le/la commercial(e) a pour mission principale de développer le chiffre d'affaires de l'entreprise en prospectant de nouveaux clients, en fidélisant le portefeuille existant et en assurant la promotion des produits ou services proposés. Il/elle est un acteur clé dans la stratégie de croissance et représente l'image de l'entreprise auprès des clients et partenaires.

Missions principales :: 
Prospecter de nouveaux clients (téléphone, terrain, réseaux professionnels, salons, etc.)
Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées
Élaborer des offres commerciales et négocier les conditions de vente
Suivre et fidéliser le portefeuille client existant
Assurer un reporting régulier de l'activité commerciale (suivi des ventes, prévisions, indicateurs)
Participer à la mise en œuvre de la stratégie commerciale de l'entreprise
Collaborer avec les services marketing, logistique et administration des ventes

Compétences et qualités requises :: 
Excellentes compétences en communication et en négociation
Sens du service client et de l'écoute
Goût pour les challenges et la performance
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Maîtrise des outils informatiques (CRM, Excel, logiciels de gestion commerciale)
Connaissance du marché et du secteur d'activité de l'entreprise (souhaitée)

Formation et expérience :: 
Bac +2 à Bac +5 en commerce, marketing ou équivalent

Conditions de travail :: 
Poste basé à Ouled chbel Birtouta Alger
Déplacements possibles selon la zone géographique couverte
Rémunération : fixe + variable selon objectifs
Avantages : téléphone, ordinateur portable.
    
  
  
  
    
    Emploitic

1. Mission principale
Assurer la maintenance corrective des équipements de production, en particulier les machines sertisseuses, afin de garantir leur disponibilité, leur performance et leur sécurité.
2. Activités et responsabilités
Maintenance corrective
Diagnostiquer les pannes sur les sertisseuses et autres équipements de production.
Réaliser les interventions de maintenance mécanique, électrique et pneumatique.
Effectuer les réglages, les changements de formats et la remise en service des machines.
Mettre en place un plan de maintenance adapté aux sertisseuses.
Suivi et amélioration
Contrôler la conformité des interventions selon les normes de qualité, sécurité et hygiène.
Proposer des actions d'amélioration pour optimiser la durée de vie et la performance des sertisseuses.
Participer à l'installation et à la mise en route de nouveaux équipements.
Assurer le suivi des interventions.
Support et communication
Former et assister les opérateurs dans l'utilisation correcte des sertisseuses.
Rendre compte régulièrement au Responsable production et Maintenance.
Collaborer avec l'équipe de production pour minimiser les arrêts machines.
Collaborer avec l'équipe de production pour minimiser les arrêts machines. 3. Compétences requises
Techniques
Connaissance approfondie des machines sertisseuses (réglage, fonctionnement, diagnostic).
Maîtrise en mécanique, électricité, électrotechnique .
Lecture et interprétation de schémas techniques.
Notions en automatisme.
Transversales
Rigueur et sens de l'organisation.
Réactivité et capacité à diagnostiquer rapidement les pannes.
Autonomie et esprit d'initiative.
Travail en équipe et sens de la communication.
5. Conditions de travail
Travail posté possible.
Interventions en urgence selon les besoins de production.
Port des EPI obligatoire.
1. Mission principale
Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production, en particulier les machines sertisseuses, afin de garantir leur disponibilité, leur performance et leur sécurité. 2. Activités et responsabilitésMaintenance préventive et corrective
Diagnostiquer les pannes sur les sertisseuses et autres équipements de production.
Réaliser les interventions de maintenance mécanique, électrique et pneumatique.
Effectuer les réglages, les changements de formats et la remise en service des machines.
Mettre en place un plan de maintenance préventive adapté aux sertisseuses. Suivi et amélioration
Contrôler la conformité des interventions selon les normes de qualité, sécurité et hygiène.
Proposer des actions d'amélioration pour optimiser la durée de vie et la performance des sertisseuses.
Participer à l'installation et à la mise en route de nouveaux équipements.
Assurer le suivi des interventions via la GMAO (si disponible). Support et communication
Former et assister les opérateurs dans l'utilisation correcte des sertisseuses.
Rendre compte régulièrement au Responsable Maintenance.
Collaborer avec l'équipe de production pour minimiser les arrêts machines. 3. Compétences requisesTechniques
Connaissance approfondie des machines sertisseuses (réglage, fonctionnement, diagnostic).
Maîtrise en mécanique, électricité, électrotechnique et pneumatique.
Lecture et interprétation de schémas techniques.
Notions en automatisme (un atout). Transversales
Rigueur et sens de l'organisation.
Réactivité et capacité à diagnostiquer rapidement les pannes.
Autonomie et esprit d'initiative.
Travail en équipe et sens de la communication. 4. Formation et expérience
Formation : BTS/DUT en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent.
Expérience : 2 à 3 ans minimum en maintenance industrielle, idéalement sur machines de conditionnement ou sertisseuses. 5. Conditions de travail
Travail posté possible (2x8 ou 3x8 selon organisation).
Interventions en urgence selon les besoins de production.
Port des EPI obligatoire.
    
  
  
  
    
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Descriptif des tâches ::  
- Superviser le tri, la quantification et l'évacuation des déchets pharmaceutiques et des déchets spéciaux ; et des déchets valorisables et ménagers ;
- Inspecter périodiquement les installations techniques impactant l'environnement et remonter des écarts au responsable ;
- Inspecter les installations impactant l'hygiène et la santé des travailleurs et remonter des écarts au responsable ;
- Suivre et enregistrer les valeurs des paramètres des rejets et remonter les dépassements et les écarts constatés ;
- Gestion fonctionnelle de la station d'épuration des eaux usées ;
- Superviser et escorter les opérations de nettoyage contactées ; et de pest control contractées ;
- Effectuer les sensibilisations Environnementales des populations concernées en fonction des plannings établis ;
- Proposition des améliorations des systèmes et des processus pour réduire les impacts environnementaux ;
- Collecte des données relatives aux consommations énergétiques en ressources naturelles pour études des tendances et analyses ;
- Effectuer les évaluations des risques à impact environnemental ; et les investigations relatives aux incidents environnementaux ;
- Création, actualisation et vérification des procédures HSE ;
- Etablir des demandes d'achat et le suivi de la réception des articles commandés ;
- Suivre les orientations des responsables HSE lors situations d'urgence ;  Principales compétences requises : 
- Licence/ Master filières environnementales ou autres / Formation de Base en HSE ;
- Minimum 2 ans d'expérience dans le même domaine (Agroalimentaire/ Pharmaceutique)
- Ponctualité et disponibilité ;
- Maitrise des outils informatiques.
Emploitic

Administrateur Systèmes et Réseaux:
L'administrateur systèmes et réseaux est responsable du bon fonctionnement, de la sécurité et de l'évolution de l'infrastructure informatique d'une entreprise. Il veille à la disponibilité des serveurs, des réseaux, des postes de travail et des services associés (messagerie, sauvegarde, virtualisation, cloud, etc.).

Compétences techniques requises:: 
Systèmes d'exploitation : Bonne maîtrise de Windows Server et/ou Linux
Réseaux : Connaissance approfondie des protocoles (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN, VLAN…)
Virtualisation : Maîtrise de VMware, Hyper-V, ou équivalents
Sécurité : Bonnes pratiques de sécurisation (pare-feu, sauvegardes, gestion des droits)
Scripts & automatisation : Notions de PowerShell, Bash ou Python
Outils : Connaissance d'outils de supervision (Zabbix, Centreon, Nagios…)
Cloud & services : (souvent demandés) notions d'AWS, Azure, Office 365

Qualités personnelles et professionnelles:: 
Rigueur, sens de la méthode et de la sécurité
Capacité d'analyse et de résolution d'incidents
Autonomie, sens des priorités
Bon relationnel (collaboration avec utilisateurs et prestataires)
Veille technologique active

Langues: 
Français : obligatoire
Anglais technique : Une bonne maîtrise de l'anglais technique est souhaitée afin de pouvoir lire la documentation et assurer le support dans un contexte international.
    
  
  
  
    
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Description:: 
Importante Société leader dans son domaine de la grande distribution des produits à large consommation, et dans le cadre de son développement cherche des:
Chauffeurs Vendeurs

Missions Principales :: 
Gestion d'un portefeuille clients
Assurer une bonne disponibilité & visibilité de nos produits
Prospection de nouveaux clients
Assurer la commercialisation de nos produits sur le marché
Assurer les remontées d'information & prise en charge des réclamations clients
Obtenir les meilleurs emplacements linéaires pour développer les ventes
Suivi des routes, optimisation et réorganisation des itinéraires
Suivi l'activité de la concurrence.
Respecter les programmes, les tarifs fixés par la société ainsi que les promotions en cours.
Établir un rapport journalier des ventes et de suivi de ses objectifs sur le plan quantitatif et qualitatif

Profil recherché :: 
Niveau secondaire et plus
Bonne présentation
Vous avez un excellent relationnel commercial
Vous êtes disponible, curieux, avec un bon sens de la négociation
Possédant impérativement une expérience en tant que vendeur dans l'agroalimentaire
Situation vis à vis le service national
Titulaire d'un permis B et A (Souhaitable)
Lieu de travail :
Ouled fayet
    
  
  
  
    
    Emploitic

Description du poste :: 
La société SARL SEFCA PLAST, spécialisée dans la fabrication de produits plastiques, recrute un(e) Assistant(e) Ressources Humaines motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre son équipe dynamique.
Vous serez en charge de participer à la gestion administrative du personnel et au suivi des activités RH quotidiennes de l'entreprise.

Missions principales :: 
Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, dossiers, absences, congés, etc.)
Participer au processus de recrutement (rédaction et diffusion des offres, tri des CV, convocation des candidats, entretiens)
Contribuer à la préparation de la paie et au suivi des présences
Mettre à jour les bases de données RH et les tableaux de bord du service
Participer à la communication interne et à l'amélioration du climat social

Profil recherché :: 
Titulaire d'un diplôme en Gestion des Ressources Humaines ou équivalent
Expérience minimale d'un (1) an dans un poste similaire
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.)
Sens de l'organisation, discrétion et aisance relationnelle
Candidat(e) véhiculé(e) de préférence (accès plus facile au site d'Ouled Fayet - Route de Souidania)
    
  
  
  
    
    Emploitic

Descriptif des tâches::  
- Gérer les pré-alertes en vérifiant les documents envoyés par les achats;
- Etablir et suivre les déférentes formalités nécessaires pour le dédouanement des marchandises ( DCP,DSV , onml , ….);
- Vérifier et suivre les déclarations douanières ( DSTR, MC , ME );
- Assurer le suivi quotidien des opérations d'importation (prévisions d'arrivée la marchandise et le programme des livraisons sur le site);
- Coordonner avec DFC pour assurer le payement des frais ; échanges, magasinage, pénalité, surestarie, droits et taxes;
- Veiller au traitement et validation des factures des prestataires;
- Exécuter toute autre tâche confiée par hiérarchie.  Principales compétences requises : 
- Diplôme de déclarant en douanes
- Organiser , bon relationnel avec les autorités
Emploitic

عروض العمل في Ouled Fayet, Alger

Procurement Specialist

Technicien Maintenance

Responsable Moyens Généraux

commercial

Technicien en Maintenance

Superviseur Environnement

Administrateur Systèmes Et Réseau

Chauffeur Vendeur Débutant

Assistant(e) Ressources Humaines

Chargé transit ( Déclarant en douane)